AdA-Schein: Fachgespräch – praktische Prüfung

Fachgespräch – praktischer Teil beim AdA-Schein

Der praktische Teil Ihrer Ausbilderprüfung (= mündliche AdA-Prüfung) besteht aus

  • der Durchführung (= ‘Unterweisung’) oder der Präsentation einer Ausbildungssituation plus
  • einem Fachgespräch.

 

Überblick:

  • Sie werden nicht nur objektiv bewertet – auch nicht beim AdA-Schein.
  • So soll das Fachgespräch innerhalb der Ausbilderprüfung durchgeführt werden.
  • Schwerpunkte im Fachgespräch beim AdA-Schein.
  • So sollten Sie auf die Fragen der IHK-Prüfer reagieren.
  • Sie sollten Ihr Wissen im AdA-Fachgespräch eigenständig formulieren können.

 

Sie werden nicht nur objektiv bewertet – auch nicht beim AdA-Schein.

Bitte seien Sie sich darüber im Klaren, dass es keine wirklich objektiven mündlichen Prüfungen gibt. Das gilt auch für die IHKs und HwKs innerhalb des praktischen Teils Ihrer Ausbilderprüfung!

Prüfer sind auch nur Menschen, keine emotionslosen Roboter. – Entsprechen Sie deshalb doch einfach den typischen Erwartungen der Prüfer an Sie im praktischen Prüfungsteil.

Auch wenn es die IHK-Prüfer oder HwK-Prüfer nicht zugeben werden: Allein schon das Erscheinungsbild eines Prüflings kann die Bewertung beeinflussen: positiv oder negativ!

Deshalb empfehle ich Ihnen, die Prüfer bewusst durch die Wahl Ihres Outfits, Ihrer Körperhaltung, Ihres Gesichtsausdrucks positiv zu beeinflussen: Vermutlich kommen Kaugummi kauende Prüflinge mit dicker Goldkette am Hals und in schlabbriger Jogginghose nicht so gut an. Diese Äußerlichkeiten haben überhaupt nichts mit der fachlichen Kompetenz des Prüflings zu tun, wohl aber mit seiner sozialen Kompetenz!

 Andererseits: Gehen Sie auch nicht overdressed in Ihre mündliche Ausbilderprüfung!

 

So soll das Fachgespräch innerhalb der Ausbilderprüfung durchgeführt werden.

Die Ihnen im Fachgespräch gestellten Fragen sollen keine Faktenfragen sein. Statt dessen sollen Sie die Möglichkeit bekommen, die von Ihnen zuvor durchgeführte berufstypische Ausbildungssituation zu erläutern. Die berufstypische Ausbildungssituation ist die so genannte Unterweisung oder die PräsentationIn der AEVO heißt es nämlich: “Die Auswahl und Gestaltung der Ausbildungssituation sind im Fachgespräch zu erläutern.” 

Leider haben aber manche Prüfungsausschüsse von IHKs oder HwKs noch immer nicht kapiert, dass sie im praktischen Teil der Ausbilderprüfung keine reinen Wissensfragen stellen dürfen. Auch zahlreiche Fragen zur irgendwelchen Aspekten der Ausbildung dürfen nicht gestellt werden. Gegen eine insoweit rechtswidrige Ausbilderprüfung können Sie Widerspruch erheben. Das Prüfungsergebnis muss dann annulliert werden! Voraussetzung ist, dass die Prüfer entsprechende Stichworte zu diesen Fragen ins Prüfungsprotokoll geschrieben hatten.

 

Schwerpunkte beim Fachgespräch innerhalb der Ausbilderprüfung

Sofern sich die Prüfer an die rechtlichen Vorgaben halten, gibt es im Fachgespräch innerhalb der Ausbilderprüfung klare Schwerpunkte.

Falls Sie zuvor ein Lehrgespräch oder einen Unterricht nach der Vier-Stufen-Methode durchgeführt hatten, werden es folgende Punkte sein, und zwar jeweils mit Bezug auf Ihre Unterweisung:

  • Ausbildungsordnung, Ausbildungsberufsbild, Ausbildungsrahmenplan (auch: Rahmenlehrplan), sachliche und zeitliche Gliederung, betrieblicher Ausbildungsplan
  • Richtlernziel, Groblernziel, Feinlernziel
  • kognitiver, psychomotorischer, affektiver Lernbereich
  • Ausbildungsmethoden, Ausbildungsmedien, pädagogische Grundsätze
  • Schlüssel-Qualifikationen, Handlungskompetenz, Modell der vollständigen Handlung
  • Möglichkeiten zur Aktivierung der Auszubildenden
  • Motivationsaspekte, Führungsstile, Leistungsbereitschaftskurve
  • Erfolgskontrolle, Transferimpulse
  • Ausbildungsnachweis

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So sollten Sie auf die Fragen der IHK-Prüfer reagieren.

Sehen Sie die von den Prüfern an Sie gestellten Fragen jeweils als Impulse an, darüber ausführlich Stellung zu nehmen. Antworten Sie also nicht mit nur knapp formulierten Sätzen oder sogar nur mit einzelnen Schlagworten. Nutzen Sie die Möglichkeit, von sich aus zu ergänzenden Themenbereichen zu wechseln, soweit Sie darüber gut Bescheid wissen. Falls Ihre Ausführungen dem IHK-Prüfer zu abschweifend erscheinen sollten, wird er Ihnen das schon sagen.

Lassen Sie sich Ihr Wissen im Fachgespräch also nicht aus der Nase ziehen: Je kürzer Sie die Fragen beantworten, desto eher entsteht bei IHK-Prüfern das Gefühl, dass Sie nicht viel Ahnung haben. Je weniger Sie reden, desto mehr Zeit bleibt für viele weitere Impulse im Fachgespräch – sprich: Fragen der Prüfer an Sie!

Lesen Sie hier einige Erfahrungsberichte von Prüflingen, wie es ihnen im praktischen Teil der Ausbilderprüfung ergangen war.

 

Sie sollten Ihr Wissen im AdA-Fachgespräch eigenständig formulieren können.

Anders als bei der schriftlichen Ausbilderprüfung stellen Ihnen die Prüfer im Fachgespräch innerhalb des praktischen Teil natürlich keine Auswahl-Antworten zur Verfügung.

Sofern Sie die AEVO-Lernkarten genutzt hatten, werden Sie aber keine Probleme haben, Ihr Ausbilder-Wissen aus der Erinnerung auszubreiten. Sie sollten dabei durchaus ‘vom Hölzchen aufs Stöckchen’ kommen.

Speziell beim Wiederholungs-Lernen mit Hilfe der Lernkarten trainieren Sie sich darin, zu den wesentlichen fachlichen Fakten Ihr Wissen eigenständig zu formulieren. Der Grund: Die AEVO-Lernkarten enthalten jeweils offene Fragen, über die Sie zunächst nachdenken können. Die Lernkarten bieten Ihnen die Möglichkeit, ihre eigenen Antworten mit den ausformulierten Musterlösungen auf den Rückseiten zu vergleichen.

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